Відкрите звернення колектив Білозерського районного суду Херсонської області надіслав до редакції газети “Новий день”. Документ підписали 18 працівників суду.
У відкритому листі зазначено: “попередні звернення колективу до уповноважених органів залишені без реагування, а внаслідок таких дій суттєво порушуються трудові права працівників суду, печатка суду і доступ до приміщення суду, в якому знаходиться майно та судові справи, перебувають у володінні сторонніх осіб, що може призвести до непередбачуваних та негативних наслідків для Держави”.
Також у зверненні стверджується, що “незаконно призначена т.в.о.керівника апарату суду Шиян М.В., в порушення вимог діючого трудового законодавства та ст.13 закону “Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану”, 26.12.2024 винесла накази про призупинення з працівниками суду трудових відносин з 1.01.2025″. Згодом вона скасувала ці накази, але 27.01.2025 «”нову винесла накази про призупинення трудових відносин майже з усіма працівниками суду з 3.02.2025″.
Як вказують працівники апарату суду, “Шиян М.В. постійно перебуває в Чернівецькій області, в Білозерці жодного разу не була та внаслідок невиконання своїх безпосередніх посадових обов’язків навіть не з’ясувала місце розташування суду і його стан, наявність облаштування приміщення суду необхідними меблями та технікою, у працівників суду не з’ясувала їх місцезнаходження і можливість виконання ними своїх посадових обов’язків, а накази винесла формально фактично на підставі листа ТУ ДСА в Херсонській області”.
Крім того, “вказані накази прийняті всупереч розпорядження Голови Верховного Суду про відновлення територіальної підсудності судових справ Білозерського районного суду Херсонської області та рішення Вищої ради правосуддя про початок такого відновлення з 01.03.2025, відповідно до яких у вказаний строк необхідно підготовити суд до відновлення роботи, а не припиняти трудові відносини з працівниками суду”.
Між іншим, за даними ДСАУ, з-поміж теруправлінь ДСАУ найбільшу середню зарплату нараховано саме в Херсонській області — 62472 грн. Прицьому в теруправлінні працювало тільки 9 працівників і лише начальникові цього ТУ з урахуванням підвищувального коефіцієнту 3 нараховувалося в середньому майже 139 тис. грн. на місяць.